W książce "Zarządzanie zasobami ludzkimi" wydanie IV autor poświęcił jeden rozdział zarządzaniu talentami (rozdz. 26). Zawiera on omówienie: definicji ZT, procesów ZT, ideę pracodawcy z wyboru, strategię przyciągania, strategię stabilizowania zatrudnienia, strategię wynagradzania, budowanie ról i strategię rozwoju, strategię planowania sukcesji oraz audyt talentów.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz